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TPS云集品:披着跨境电商羊皮的传销狼

2018-04-23 06:46  来源:未知           

TPS云集品:披着跨境电商羊皮的传销狼

  TPS云集品:披着跨境电商羊皮的传销狼 此博文包含图片 (2017-11-17 01:02:42)

  标签: tps云集品 跨境电商

  进入TPS云集品网站,首先映入眼帘的是浏览器标识的危险网站提示。页面上,赫然写着该网页有诈骗风险,不建议进入。

  TPS云集品:披着跨境电商羊皮的传销狼

  近年来,跨境电商成为电商领域的大热名词。以Shopbop为首的一批跨境电商平台借助网红、知名博主的助力顺利打入中国消费者市场。但在这其中,不乏一些混手摸鱼的“摸金”之辈。

  近日,有知情人向《融资中国》记者透露, TPS云集品以跨境电商为名,从事着类传销的生意。

  云集品TPS(全名为“深圳前海云集品TPS电子商务有限公司”)对外宣传中,表示自己是一家“消费商 综合型电商平台 供货商的C2B2B”全新商业模式。

  事实上,云集品已有多个微信工作群因被举报而停用,全国各地多个公安微信公众号亦发布过警示,多个浏览器也已限制其网站访问。

  这家号称实现“互联网 跨境电商 分享经济” 为一体的新零售和新流通公司到底是何人?

  TPS云集品:披着跨境电商羊皮的传销狼

  分享经济还是传销?

  知情人向融资中国记者介绍,最开始她得知这个网站是朋友介绍。当时,朋友告诉她,自己已经靠该网站买了一辆车,目前,每月能到手1200美金。看到这样的诱惑,知情人也注册了该网站,但此后却发现,如果想要分得盈利,需要依靠发展下家而来。下线越多,分得的红利越高。

  刚开始,该知情人的级别每月能分得25元,但在注册网站时,她花费了2000元。她需要在网站上购买大量产品,最初,她也有过担忧,但看到寄到家中的产品,逐渐放下心。进入了云集品的大坑。

  但进入云集品网站可发现,所有商品的价格较京东、天猫等网站高出20%-30%。简单理解,在该网站花费10元购买了价值7元甚至更低的商品,每月网站返利给用户0.5元,给用户一种得利的错觉,并不断鼓励用户分销,发展下线。

  而该网站在拉拢新用户时就是主打这样一种用户心理“购物也能挣钱”。但事实上,如果计算下来,用户的分成来自自身的付费。更何况,想要从免费会员升级到银、金、钻级会员还需花费更多。

  TPS云集品:披着跨境电商羊皮的传销狼

  TPS云集品会员商城被描述为“全球首家会员股东分红制跨境电商”,而在业内人士看来,这种模式就是“分销 返利 分红”制度商城。

  以下为网站的模式制度:

  会员加盟

  免费会员:凭借身份证、电话、邮箱信息免费注册。其他奖励。

  银级会员:花费500美元(人民币3500)升级,送等价购物券,其他奖励。

  金级会员:花费1000美元(人民币7000)升级,送等价购物券,其他奖励。

  钻级会员:花费1500美元(人民币10500)升级,送等价购物券,其他奖励。

  其他奖励制度(九大奖励)

  1)个人店铺销售提成奖:加盟有免费、付费两种,付费的有三个等级:$2500钻石级,$1500金级,$500银级;无论是免费还是付费店铺,只要有朋友进入你的店铺购物,中间都会产生利润,公司会将商品利润的20%给你。

  2)团队销售业绩提成奖:钻石:1级分店20% 2级分店15% 3级分店5%,享受钻石团队销售利润的2%。金级:1级分店15% 2级分店 8% 3级分店5% ,享受金级团队销售利润的2%。银级:1级分店10% 2级分店5% 3级分店3%。免费:1级分店10%

  3)每天全球销售利润分红奖: 所有店铺都是合格店铺,要有零售客户消费,每月消费$25。付费店铺:1个消费客户 1个自己的订单消费。免费店铺:3个消费客户 1个自己的订单消费。或者当月推荐了一个银级以上的店铺。

  4)每月团队组织见点奖:每个店铺每个月都要交月管理费,钻石交$60,金级交$40,银级交$20;系统会有回报给到每个店主。在你加盟之后都会进入系统,当你开始推荐时,你就会建立起自己的系统。在你的系统中,有两种情况:一种是你自己推荐的,另一种是别人推荐后落到你下面的。无论怎样你都可以收到每个店的业绩。这个系统是从上到下,从左到右,体系内公排的,每个人只有推荐关系,没有安置权,系统自动排列。当你下面有个钻石级的店铺,你将得到$2.1/月,金级店铺的$1.4/月,银级店铺的$0.7/月。

  5)每月杰出店铺分红:公司上个月全球销售利润的10%,分配给达到以下条件的店主:a合格店铺,b资深店主(推荐了3个合格的店铺),c2 1(2个消费客户,1个自己的消费)。

  6)每天公司矩阵分红奖: 矩阵排列方式:将加入到矩阵中的店主从左到右排满138个位置,再从139开始,排列到下一排,以此类推。公司拿出矩阵中所有成员当天销售利润的5%,分给矩阵中满足条件的店主,分配规则依据店主下面多少个分店来核算。条件:a合格店铺,b资深店主 。

  7)每周领导对等奖:条件:a钻石级合格店铺,b市场主管,c2 1市场主管的条件:你直接推荐3个店铺,他们分别都推荐了3个店铺,你就是市场主管。奖励:一级3个 二级9个=12个,上周奖金总和的5%。

  8)每月领袖分红奖:条件:a钻石级合格店铺,b市场大使,c3 1 市场大使的条件:做到4级,第一级3个,第二级9个,第三极27个,第四级81个,每个都是推荐了3个。奖励:全球上月销售利润的0.5%。

  9)每月团队销售总裁奖:条件:a钻石级合格店铺,b累计30个消费客户,c共计3000家店铺,每组只计算1500家。奖励:团队下所有店铺上月销售利润的0.5%。

  10)TPS级别优势总结:钻石级:介绍优质产品厂家达成与公司的合约,奖励销售额的2%利润金级:介绍优质产品厂家达成与公司的合约,奖励销售额的1.5%利润。银级:介绍优质产品厂家达成与公司的合约,奖励销售额的1%利润以上各级别的团队销售业绩奖励也是不同的(参看第二项奖金)。

  有业内人士曾表示,这么复杂的制度要传播复制起来是非常困难的。更何况,常规商品价格虚高25%左右,对于消费者来说并没有得到很多的实惠,反而需要拉更多人加入。

  此外,一般而言这钟后期的泡沫会越来越大,一旦资金链断裂,那么整个局面将难以掌控。

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